Ny generation af DISC
Hver rapport genereres individuelt og skræddersys 100 % til virksomheden og til personens job. Resultatet er en skarpere profil, du kan handle på med det samme — til at udvikle performance, løfte samarbejdet og få hver enkelt til at lykkes i sin rolle.
Performanceudvikling · 1:1-samtaler · Teams · Rekruttering · 100 % på dansk
I fællesskab med dig opbygger vi præcist de kompetenceområder, du ønsker vurderet. Ratingen viser personens naturlige energi på hver kompetence — ikke en kompetencevurdering, men et billede af hvor motivationen kommer af sig selv, og hvor den kræver bevidst indsats.
Går efter resultatet. Beslutter hurtigt og tåler modstand undervejs.
Skaber kontakt og begejstring. Overbeviser gennem relationer.
Holder tempoet og løftet. Bygger tillid over tid.
Vil have det rigtigt. Kvalitet og dokumentation frem for fart.
Hvad er MasterDISC?
De fleste DISC-værktøjer sender en standardrapport ud fra en jobtype. MasterDISC bygger videre på det bedste fra klassisk DISC — og genererer en fuldt individualiseret rapport med udgangspunkt i personens konkrete jobrolle og hverdag.
27 forced choice-spørgsmål på omkring 15 minutter — online på masterdisc.dk.
Din rapport genereres individuelt ud fra din besvarelse og dit konkrete job.
Gennemgang med certificeret MasterDISC-konsulent og en klar udviklingsplan.
Det andet særkende
Ét billede kan ikke skelne mellem, hvem du er, og hvem du gør dig til på arbejdet. MasterDISC måler begge dele hver for sig — og forskellen mellem dem fortæller, hvor meget energi rollen koster dig.
Din tilpassede, bevidste adfærd. Sådan møder du verden i din nuværende jobsituation — og den kan flytte sig fra periode til periode, alt efter hvad rollen kræver af dig.
Din naturlige, ubevidste adfærd. Sådan er du, når du er tryg og ikke skal præstere — det er dit adfærdsmæssige udgangspunkt og det, du falder tilbage til, når du ikke tænker over det.
MasterDISC-universet
Alle bygger på den samme besvarelse. Har man først lavet sin profil, kan den bruges videre — i teamet, i udviklingssamtalen og i ansættelsen.
Den fulde personlige rapport med begge grafer, kommunikationsstil, salgsprofil og en udviklingsplan, du kan arbejde videre med.
Vi opbygger sammen med jer de kompetenceområder, rollen faktisk kræver — og rapporten viser, hvor personens energi kommer af sig selv, og hvor den skal findes bevidst.
Hele afdelingen i ét billede. Hvor ligner I hinanden for meget, hvor mangler I nogen — og hvad går galt, når to bestemte typer skal blive enige?
Hold kandidatens adfærdsprofil op mod kravprofilen, læg din egen vurdering af kemi, faglighed og motivation oveni — og få én samlet matchscore.
MasterDISC måler adfærdspræferencer — ikke evner, værdier, faglighed eller integritet. En profil er et afsæt for dialog, aldrig en dom over et menneske og aldrig eneste grundlag for en ansættelse. Beslutningen er altid din egen.
Priser
Alle profiler indeholder den fulde individualiserede rapport med begge grafer. Klip kan bruges frit til basisprofiler og til rekruttering. Vil du selv designe jobprofiler og give feedback, er certificeringen vejen ind.
Til dig, der vil opleve MasterDISC — eller har brug for én profil her og nu.
pr. profil
Bestil på pb@coachers.dk eller på tlf. +4520845503
Til lederen, der vil profilere sit team — brug klippene, når det passer dig.
DKK 1.200 pr. profil · spar 20 %
Bestil på pb@coachers.dk eller på tlf. +4520845503
Til dig, der selv vil designe jobprofiler og give feedback på MasterDISC.
1 undervisningsdag + onlineeksamen
Bestil på pb@coachers.dk eller på tlf. +4520845503
Alle priser er ekskl. moms.
Adgang
Du har fået en adgangskode af din leder, konsulent eller underviser. Den bruges én gang og giver dig din egen rapport.
Opret profil med kodeLog ind og se jeres egne jobmatch. Kun din virksomhed har adgang til jeres rapporter. Du kan opsætte opgaver selv og gemme dem.
Log ind på JobMatchSkal I i gang som virksomhed? Skriv til pb@coachers.dk, så finder vi ud af, hvad der passer til jer.